2025年6月28日上午，广州图书馆“融融共读”系列活动第四期“阅读启智运动赋能”温暖启幕。本次活动联动渣打环球商业服务（广州）有限公司、广州悦跑米兔队等单位，通过 “悦动花城”户外运动坊与“阅读有方”求职指导分享会，为视障群体搭建起融合运动与知识的成长平台。

晨光中的奔跑：用脚步丈量城市温度

清晨9时，花城广场已跃动着蓬勃生机。20名视障跑者在30名志愿者的温情陪伴下陆续集结签到，渣打环球商业服务（广州）有限公司志愿团队与广州悦跑米兔队的领跑员们早已就位，率先开展起专业而细致的领跑培训。从引导时的手势规范到行进中的安全提示，每一个服务细节都经过反复打磨，只为给视障跑者筑起一道坚实的安全屏障。

“花城有约“慢跑正式启动，领跑员与视障朋友们通过魔术巾相牵，在花城广场的林荫道上缓缓前行。这条魔术巾既是安全牵引的纽带，更像传递信任的桥梁，领跑员时而轻抖布料示意转向，时而用温和的声音播报路况：“左边有斜坡、前方约 5 米是转角，我们跟着节奏慢慢转”视障朋友们微微侧着头，捕捉着空气中的声响与魔术巾传来的细微力道，脸上漾着舒展的笑意；领跑员们则时刻留意着前方路况，把每一句提示都说得清晰又轻柔。阳光透过叶隙洒在他们身上，流动的身影与飘动的魔术巾交织成一幅鲜活的画面，成为广场上最动人的风景。“这是我第一次和视障伙伴一起跑步，原以为会很拘谨，没想到全程都很安心。“一位志愿者跑完后笑着说“他们比我们想象中更敏锐、更勇敢。”

职场导航站：为梦想插上技能翅膀

上午 10 时，广州图书馆负一层 60 室“阅读有方” 主题分享会如期开启。这场以“助力残障人士‘职’达所愿” 为核心的分享，精准聚焦残障群体求职路上的痛点难点，特邀外资银行招聘经理胡燕君主讲。拥有10年HR深耕经验的她，以扎实的行业洞察为在场10多名残障人士拆解求职密码，字句间满是实用干货。

“HR 平均花 15 秒扫视一份简历，85% 的简历会因匹配度不足被直接筛除。”胡燕君一开场便以两组数据点出简历制作的关键。她随后细致拆解简历四大核心要素。针对残障群体的特殊性，她特别强调“定制化表达”的重要性“不必刻意回避差异，而是要主动突出与岗位高度匹配的能力——比如耐心、细致、专注力等特质，用具体事例证明自己的不可替代性，让雇主看到你的价值内核。”

还处于求学阶段的视障人士敬轩在互动后茅塞顿开：“原来面试不是单方面的被考核，而是平等的双向选择，学会表达自身价值太重要了。”曾在面试中因薪资谈判不当留下遗憾的学员一鸣，也在听到薪资沟通技巧分享时频频点头，眼中满是“要是早知道就好了”的感慨。这场分享如同一盏明灯，为残障人士的求职之路照亮了更清晰的方向。

多方合力：让温暖延续成常态

本次活动由广州图书馆“融融共读”专业志愿服务支队统筹推进，渣打环球商业服务（广州）有限公司深度参与全程策划。值得关注的是，该公司引入的“成功之路”项目，后续还将为残障群体带来实用的理财知识分享，持续拓展活动的服务维度。活动统筹李芷筠在谈及活动意义时坦言：“阅读启智运动赋能”当阅读与运动的大门向所有人敞开，每个生命都能绽放独特光彩。“无论是运动中一对一的陪伴守护，还是职场技能的细致传授，核心都是为了让残障朋友在生活与发展中拥有更多自主选择权，真正感受到平等参与社会的力量。为深化活动成效，广州图书馆特别推出“一活动一本书”的阅读推广计划”提高信息可及性，让知识传递更顺畅。

文：李芷筠

初审：陆秋洁

审核：李保东

审定：陆庆强

发布：王欣